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有多年奢侈品、互聯網企業人力資源管理經驗,精通人力資源管理的招聘配置、企業培訓、薪酬績效等體系建設與優化、員工說心里健康輔導、職業規劃指導、戰略診斷與解決方
宋老師帶領和幫助多家企業實現人力資源的管理優化和提升。 幫助某國有集團優化了總務部部門的組織結構,使部門的滿意度從30%提高到75%。連續3個季度投訴為0.
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