汽車、零件、家電、電子、機加工等行業；尤其針對中小制造型企業管理變革有深厚經驗，秉承價值導向、績效導向、結果導向的三導向原則，認為無論是培訓還是管理咨詢，一
1-十幾年企業培訓經驗的沉淀與積累，與企業管理學、效能管理學、現代行為學、行為心理學、人際關系交往學、語言與溝通學等多門學科的有機融合，為李丹老師在企業管理
任IPA國際注冊高級禮儀培訓師、華夏盛德禮學書院高級禮儀培訓師、國際認證協會力學專家認證中心委員、全國職業人才認證管理中心的高級模特考評師、泉杏教育集團特聘
市場營銷、人力資源管理雙學士，工商企業管理碩士。十余年來，用“人力資源思維管理團隊，用營銷思維開拓市場”，既能不斷突破管理瓶頸，又能隨時迎接風云變幻的市場。
2007年時任學大教育集團教學管理中心主任、講師；2013年時任航天信息培訓中心區域總監、講師；為一般納稅人企業進行稅務稽查應對、經營管理、人才發展規劃等專
呼叫中心行業10年，一直專注一家企業的經營管理，從100人到2000人規模的發展運營，業務從粗放式管理到標準化流程的管理
*精益生產實戰輔導*三星電子精益背景（TPS最佳引用企業）*擅長帶領團隊創新改善，獲得《實用新型專利證書》專利號：ZL201822134272.7*個人作品
1、項目制的培訓專家，歷任企業培訓經理、培訓總監、商學院執行院長；2、課程使用工作實際問題、矛盾沖突作為案例，現場模擬演練，分組研討，講師總結。體驗性：引進
中國禮賓禮儀文化專業委員會認證講師；IPA中華傳統文化教師；TS管理診斷專家組成員：鄭州市金水區巾幗志愿者
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