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這段時(shí)間實(shí)在太奔波，前天從湖南趕回，為了昨天早上去
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做直播。 可能是
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的PR程序，節(jié)目結(jié)束后主持人雪鶯帶我參觀公司。將公司當(dāng)景點(diǎn)的都是自我感覺(jué)都超好。1
李吉
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集團(tuán)授課
企業(yè)家
九型人格
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集團(tuán)授課：九型人格與創(chuàng)業(yè)。 讓
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的客戶(hù)，了解到自己在創(chuàng)業(yè)選擇上的天賦優(yōu)勢(shì)和局限。 發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，彌補(bǔ)自己的局限。 提高創(chuàng)業(yè)者的成功幾率。
戴志強(qiáng)
溫情與殘酷－
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心理學(xué)家
下面這段話在網(wǎng)絡(luò)上被瘋傳，老板更是＠下屬必看的。我個(gè)人認(rèn)為職業(yè)經(jīng)理人固然要建立于內(nèi)在的自信工作，作為老板卻不要吝嗇于給予鼓勵(lì)，肯定和支持。核心骨干每天開(kāi)心快樂(lè)，內(nèi)心
肖炳釗
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的培訓(xùn)體系
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
心態(tài)培訓(xùn)
戰(zhàn)略管理
薪酬管理
酒店餐飲
中華講師協(xié)會(huì)2015年中國(guó)百?gòu)?qiáng)講師肖炳釗老師在廣東信宜市新城國(guó)際大酒店(4星)作<團(tuán)隊(duì)合作 互利共贏>專(zhuān)題培訓(xùn). 在
阿里巴巴
集團(tuán)，人被視為最寶貴的財(cái)富
肖炳釗
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的晉升機(jī)制
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戰(zhàn)略管理
人力資源
職業(yè)素養(yǎng)
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層級(jí)怎么設(shè)置？ P序列=技術(shù)崗 M序列=管理崗
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有兩套人才發(fā)展體系，一套體系是專(zhuān)家路線，程序員、工程師，某一個(gè)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的人才。 另一套體系就是搞M
文釗飛
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信貸
趙國(guó)軍
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是如何擊敗eBay的？
非人力管理
阿里傳——這是
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的世界》是波特根據(jù)自己親身經(jīng)歷寫(xiě)成的書(shū)，書(shū)中有大量第一手素材首次披露，針對(duì)
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從一個(gè)小網(wǎng)站成長(zhǎng)為世界級(jí)互聯(lián)網(wǎng)公司的過(guò)程，為讀者展示了一種不
譚曉平
馬云如何掌控
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？
企業(yè)管理
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至今已經(jīng)走過(guò)了14年發(fā)展歷程，但作為小股東的
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集團(tuán)董事局主席馬云依然牢牢掌控著這家龐大的商業(yè)帝國(guó)。在股權(quán)的騰挪轉(zhuǎn)換中，馬云采取了哪些獨(dú)特的手法呢？概括
程之鋒
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”名字的玄機(jī)
易經(jīng)風(fēng)水
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集團(tuán)是一家由中國(guó)人創(chuàng)建的國(guó)際化互聯(lián)網(wǎng)公司，經(jīng)營(yíng)多元化的互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)，致力為全球所有人創(chuàng)造便捷的交易渠道。自成立以來(lái)，集團(tuán)建立了領(lǐng)先的消費(fèi)者電子商務(wù)、網(wǎng)上支付
2025年4月17-18日袁志剛老師在寧波主講Deepseek財(cái)務(wù)應(yīng)用實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)
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人工智能
財(cái)務(wù)
2025年4月18-19日，袁志剛老師受邀到寧波主講DeepSeek財(cái)務(wù)應(yīng)用實(shí)戰(zhàn)的公開(kāi)課，現(xiàn)場(chǎng)滿員，學(xué)員來(lái)自寧波以及周邊城市的多家知名企業(yè)，職位包括財(cái)務(wù)總監(jiān)，財(cái)務(wù)
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