醫藥營銷，你的課程選對了嗎？
在營銷模式不斷更新加速的當今，任何一位營銷人都渴望把準經濟潮流的脈搏、找到適合企業的對癥營銷方案。然而，提升業績的成果固然令人向往，擁有睿智的營銷思維和市場判斷能力更是關鍵。因此，營銷培訓，成為目前很熱門的管理話題。然而，企業管理者和決策者，如何才能在林林總總的課程之中選擇實效又經濟的營銷培訓課程，達到低投入高產出的目的，而不是陷入花錢而沒有效果的營銷培訓泥潭呢？
1、避開“短視”的思維誤區
醫藥行業是個受政策性影響很強的領域，隨著醫改進入“深水區”，不少醫藥營銷人急需提高深入研究政策和洞察市場環境變化的能力，雖然企業經常抱著急用先學的想法來參加培訓班，但是培訓產生效果和思維的培養是相對長期的過程，選擇營銷培訓的時候，學員們需要培養自己透過現象看本質的本領，找到問題的關鍵，在對此培訓目的有明確的認識后，才能夠選擇出效果比較好的課程。正所謂授人魚不如授人以漁，上海交通大學醫藥營銷總裁高級研修班的創辦目的便是讓每一位學員準確掌握醫藥營銷的先進理論知識并快速應用到營銷實踐的領域，不斷培養學員們深入分析市場環境的能力，真正能夠學有所成，學有所用！
2、認真篩選培訓師資
“名師未必出高徒”！讓一個擅長快消品營銷培訓名師來指導醫藥行業的營銷運作，注定讓課程的落實度大打折扣！一般資質的培訓機構，對于課程管理和授課方式大都局限于課堂灌輸，缺乏有針對性的交流和實際的咨詢幫助。上海交大醫藥營銷總裁高級研修班，匯集上海各大高校的著名教授以及醫藥營銷領域營銷實戰專家、著名企業家等大師，理論結合實戰，為學員們提供針對性強、結構性強的課程，在課堂是與大師零距離研討企業具體問題，從而保證課程從理念到動作，全景式、實戰性！
3、培訓內容強調實戰性
很多參加完培訓班的營銷人表示，在實際執行過程中仍有“老虎吃天，無從下手”的迷茫。究其原因，則是所選擇的培訓課程內容缺乏可操作性，與講師和同學的互動交流缺乏深入。上海交大醫藥營銷總裁高級研修班，在培訓中嚴格管理，不斷更新課程優化師資，強調課程的實用、實戰、實效原則，讓學員們在深度討論、案例分享中自主投入課程的學習中，帶著問題開始學習，收獲能力離開課堂。同時，定期舉辦中國醫藥精英俱樂部沙龍，讓學員們和業內精英交流合作，打造屬于學員們的中國醫藥營銷高端人脈圈。
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