截至5月6日，該公司仍拖欠部分員工1月份工資和全體員工2月份工資；東莞市人力資源部門已將該公司列為重點監控對象。
有著20多年歷史的廣東日之泉集團有限公司日前被曝出拖欠員工數月工資。在接到員工投訴后，廣東東莞市鎮兩級人力資源部門跟進處理，已經兩次下達整改指令書督促企業發放欠薪。但截至5月6日，該公司在支付部分欠薪后，仍拖欠部分員工1月份工資和全體員工2月份工資，具體數額正在統計中。5月7日，東莞市人力資源局表示，已將該公司列為重點監控對象。
4月15日，東莞網友“小明子79”網上發帖：“東莞中堂日之泉拖欠員工工資已經有好幾個月，12月份工資都未發，之前公司門口被人潑紅油，堵門口，鬧得很大，而且公司說過年前把工資發完，現在年都過了，還在拖，都不知什么時候發，現在離職的都沒有錢拿，前幾天有同事已經到中堂勞動局反映了，到現在還沒有好的結果，希望能盡快拿到拖欠的工資。”
4月底，東莞市人力資源局給予回復：來信人反映的“中堂日之泉公司”為廣東日之泉集團有限公司。該廠拖欠支付全體勞動者2014年12月至2015年2月份工資，中堂分局已于2015年4月16日下達《勞動監察限期改正指令書》，經改正，集團公司只支付了全體勞動者2014年12月份工資和部分勞動者2015年1月份工資。現還有部份勞動者2015年1月工資和全體勞動者2015年2月份工資未發放。中堂分局于2015年4月27日對該公司拖欠勞動者工資的違法行為再次下達《勞動監察限期改正指令書》，責令其于2015年4月29日前及時足額支付拖欠勞動者的工資。
目前，日之泉方面有沒有足額支付拖欠的員工工資？5月7日，東莞市人力資源局回復羊城晚報記者稱：截至5月6日，該公司已支付部分欠薪，但仍拖欠部分員工1月份工資和全體員工2月份工資，具體數額正在統計中。該局已將該公司列為重點監控對象，專人包案跟進，將進一步加大工作力度，約談經營者督促支付欠薪，仍不整改的，將依法嚴肅處理，同時引導員工通過法律途徑追討欠薪。
對于日之泉方面拖欠員工工資的原因，市人力資源部門及中堂政府方面表示，欠薪的具體原因應該屬于企業內部經營問題。（轉自：網易新聞）
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