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余世維:管理者的壓力管理(十一)
2016-01-20 96622
一個人要有點業余生活,工作之余你打算做什么?首先看第一件事,適度的休息,這里面有不少的朋友是在外企,我天天說到很多次外企,不是說外企有多少了不起,外企每年都有年假,老板會告訴你是公司的資源,你要注意自己的價值,公司不希望你的價值在遞減,西方公司、歐美公司認為時間到了就應該去休息,中國人有一個想法,我能不能不休息換點報酬,同時老板感覺到我很努力?,F在我們的觀點不認為這是對的,寧愿讓員工拿全薪去休息,很多公司小氣,放年假的時候工資扣掉,難怪很多員工不愿意休息。在公司里,我們的員工都是舍不得花錢的,大部分國內的企業都是到年底一起出去玩,在上海我曾經試過這個方法。休息和空閑其實是不一樣的,大家最好將這個定義搞清楚,休閑是人辛苦工作之后,找一點時間給自己休閑。所謂空閑是人沒有時間干,現在有很多年輕人,國內有一個新名詞“啃老族”,這不是國內的現象,而是全球的現象,美國第二代、日本第二代在家里吃父母的越來越多,根據調查,中國國內現在在18歲到25歲,在家里靠父母的占34%,這種觀念就是吃上一代,最麻煩的是他不就業。有一次我從北京回上海,那個機場一堆年輕人,一看樣子就是三四百個,笑啊鬧啊,那個高興,超級女聲來了,那個瘋狂讓我真的大吃一驚。我們的社會價值觀有點扭曲,我不是說那些女孩子不對,他們對超級女聲的支持和瘋狂拿來對解放軍,我們的解放軍有多么強大。在街上遇到一個解放軍,你幫他拿行李?你在車上遇到解放軍,會給他讓座嗎?結果在機場追超級女聲,我就在想他們的錢那兒來的?還有那天不是休息日,不在上課嗎?這是不是太空閑了,其實太空閑也是種壓力,工作不想做,鄰居有不同的眼光看,父母要求你就業。   休閑有兩種,一種是時間長一點,一種是偶爾自己忙里偷閑。我們來看一個不幸的事。溫世仁每年在飛機上坐差不多一百多趟,一年中有一半的時間在飛機上渡過。這跟他沒有休閑是有相當關系的,我一想到我每年坐飛機150趟,我也是常常提醒自己,要忙里偷閑。為什么我們的辦公室放在黃埔江,除了一推開窗就可以看到黃埔江,還有就是在我們的樓下有非常漂亮和優雅的一些場所,我會打電話給我的秘書讓他將我的文件拿下來,我在星巴克等著他等等。我也會約我的客戶在這些優雅的地方談話。我經常會利用五到十分鐘,哪怕是坐在底下的星巴克喝十分鐘的咖啡,對我來說也是很重要。有人問我有沒有去過張家口,我說我去過,但是其實我等于沒有去過,晚上坐飛機去,第二天晚上又坐飛機回來了,白天都在工作。 再忙也要一年安排七天到十天去度假,要不要去泰國或者柬埔寨,或者跑到稍微遠一些的夏威夷,我沒有意見,這牽涉到你的貨幣,但是能不能到云南貴州看看麗江,或者中國的香格里拉,住一個星期也可以。所以明年的八月我會帶我的太太和二個女兒去西藏,我太太跟我講了二十年我都沒有帶她去,我決定帶她去一次,免得另外有人帶她去。記住,一定要忙里偷閑,讓你的心情舒緩一下。 聲明:本文由【余世維專家站】整理,如需轉載請保留此聲明與鏈接。
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